Produkt zum Begriff Voraussetzungen:
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Gesellschaftliche Voraussetzungen demokratischer Verfassungen
Gesellschaftliche Voraussetzungen demokratischer Verfassungen , Demokratie, Freiheit und Menschenrechte, Rechtsstaat, soziale Gerechtigkeit, Solidarität und Kohäsion dürfen nie als ,erreicht' empfunden, sondern müssen ständig neu erkämpft werden. Der Gehalt dieser Prinzipien demokratischer Verfassungen unterliegt dem gesellschaftlichen Wandel. Er bedarf ständiger Erneuerung in der Offenheit freiheitlich-demokratischer Praxis. Diese Einsichten von Dimitris Tsatsos erhalten in der Gegenwart neue Aktualität durch "illiberale" politische Strömungen. Diese verfolgen - zum Teil sogar ausdrücklich - das Ziel, Veränderungen des gesellschaftlichen Bewusstseins und die von ihnen bewirkte Konkretisierung der genannten Prinzipien und der damit verbundenen Werte wieder rückgängig zu machen. Vor diesem Hintergrund beleuchten die Beiträge in diesem Band mit interdisziplinären Methoden die Abhängigkeit gelungener demokratischer Praxis von außerrechtlichen Voraussetzungen in der Gesellschaft, auf die eine Verfassung Anwendung findet. Im Zentrum steht dabei die Frage nach den Bedingungen, unter denen demokratisches Regieren auf staatlicher wie auf überstaatlicher Ebene gelingen kann. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 39.00 € | Versand*: 0 € -
HPE Aruba Networking AP-675EX (RW) - Hazardous Location
HPE Aruba Networking AP-675EX (RW) - Hazardous Location - Accesspoint - Wi-Fi 6 - Wi-Fi 6E, Bluetooth, ZigBee - 2.4 GHz, 5 GHz, 6 GHz
Preis: 1568.47 € | Versand*: 0.00 € -
Organisation (Vahs, Dietmar)
Organisation , Führendes Lehrbuch zur Organisation im deutschsprachigen Raum. Anhand der fiktiven Speedy GmbH und der über 180 interessanten Praxisbeispiele bekannter Unternehmen vor allem aus Deutschland, Österreich und der Schweiz werden Organisationsfragen grundlegend und praxisnah erörtert. Im Mittelpunkt stehen die Konzepte der Primär- und Sekundärorganisation, das Prozessmanagement und das Change Management. In der 11. Auflage neu: Durchgängige Aktualisierung aller Themen, Neubearbeitung und Ergänzung der Unternehmensbeispiele aus der Praxis, Aufnahme neuer, relevanter Themen wie "Agiles Change Management". Mit einem aktuellen Ausblick "Organisation - quo vadis?" Mit Lernzielen, Kontrollfragen und Lösungen sowie umfangreichem Instrumentarium für die Praxis. Online lesen auf myBook+. Die digitale und kostenfreie Ergänzung zu Ihrem Buch auf myBook+: E-Book direkt online lesen im Browser Jetzt nutzen auf mybookplus.de. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Auflage: 11. überarbeitete und erweiterte Auflage 2023, Erscheinungsjahr: 20230704, Produktform: Leinen, Titel der Reihe: Praxisnahes Wirtschaftsstudium##, Autoren: Vahs, Dietmar, Auflage: 23011, Auflage/Ausgabe: 11. überarbeitete und erweiterte Auflage 2023, Seitenzahl/Blattzahl: 695, Keyword: Change; Digitalisierung; Holokratie; Organisation; Prozessmanagement; Vahs; agiles Change Management, Fachschema: Betriebswirtschaft - Betriebswirtschaftslehre~Makroökonomie~Ökonomik / Makroökonomik~Business / Management~Management~Management / Organisationsmanagement~Organisationsmanagement~Organisationstheorie, Fachkategorie: Business process / operations management~Organisationstheorie und -verhalten, Bildungszweck: für die Hochschule~Lehrbuch, Skript, Thema: Verstehen, Warengruppe: HC/Wirtschaft/Management, Fachkategorie: Betriebswirtschaft und Management: Lehrbücher, Handbücher, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag, Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag, Verlag: Schffer-Poeschel Verlag fr Wirtschaft ú Steuern ú Recht GmbH, Länge: 233, Breite: 179, Höhe: 42, Gewicht: 1271, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger: 2635439, Vorgänger EAN: 9783791042817 9783791034379 9783791031743 9783791028873 9783791026626, Autor: 9783791025841 9783791034201 9783791042787 9783791042794 9783791042800, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0300, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 44.99 € | Versand*: 0 € -
Personalmanagement - Führung - Organisation
Personalmanagement - Führung - Organisation , Das Standardlehrbuch vollständig überarbeitet Personalmanagement - Führung - Organisation: eine Trias, die sich mit menschlichem Verhalten in unterschiedlichen sozialen Kontexten - von Unternehmen über Non-Profit-Organisationen bis hin zu informellen sozialen Gruppen und Ethik im Management - beschäftigt. Die Autorinnen und Autoren führen auf Basis vielfältiger theoretischer Zugänge Studierende und interessierte Praktikerinnen und Praktiker in zentrale management- und organisationstheoretische Problemstellungen ein, die aus dem Zusammenspiel von Menschen und Organisationen entstehen. Sich daraus ergebende Fragestellungen sind z. B.: Wie gelingt die Rekrutierung der richtigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter? Was ist gute Führung? Welche Organisationsformen sind für welche Aufgaben besonders geeignet? Welche Bedeutung haben Digitalisierung und Nachhaltigkeit in der Arbeitswelt? Diese und weitere Fragen werden in kompakter Form diskutiert, mit theoretischen Konzepten verständlich unterlegt und anhand von Praxisbeispielen erläutert. Die Kapitel dieses Standardwerks wurden entweder komplett neu verfasst oder gründlich überarbeitet und aktualisiert. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 52.00 € | Versand*: 0 €
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Was sind die Voraussetzungen, um als Teilnehmer an diesem Programm teilzunehmen?
Um als Teilnehmer an diesem Programm teilzunehmen, muss man mindestens 18 Jahre alt sein, über gute Englischkenntnisse verfügen und ein Motivationsschreiben einreichen. Zudem sollte man bereit sein, sich aktiv an den Programminhalten zu beteiligen und die Teilnahmegebühr zu entrichten. Es sind keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, jedoch sollte man Interesse an interkulturellem Austausch und persönlicher Weiterentwicklung haben.
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Was sind die Voraussetzungen, um als Teilnehmer an dem Programm teilzunehmen?
Um als Teilnehmer an dem Programm teilzunehmen, muss man mindestens 18 Jahre alt sein. Des Weiteren benötigt man eine gültige E-Mail-Adresse und Internetzugang. Zudem sollte man über grundlegende Computerkenntnisse verfügen.
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Was sind die Voraussetzungen, um als Teilnehmer an dieser Veranstaltung teilzunehmen?
Die Voraussetzungen sind eine gültige Anmeldung, die Bezahlung der Teilnahmegebühr und die Einhaltung der Teilnahmebedingungen. Es werden keine speziellen Vorkenntnisse oder Qualifikationen vorausgesetzt. Die Teilnehmer müssen mindestens 18 Jahre alt sein.
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Was sind die Voraussetzungen, um als Teilnehmer an der Veranstaltung teilzunehmen?
Die Voraussetzungen sind eine gültige Anmeldung, die Bezahlung der Teilnahmegebühr und die Einhaltung der Veranstaltungsregeln. Teilnehmer müssen außerdem die erforderlichen Qualifikationen oder Voraussetzungen für die jeweilige Veranstaltung erfüllen. Es kann auch spezifische Anforderungen geben, die je nach Art der Veranstaltung variieren.
Ähnliche Suchbegriffe für Voraussetzungen:
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500 Tickets Eintrittskarten Rolle
Lieferumfang: 1 Rolle = 500 Doppel Tickets (je 1 Ticket mit fortlaufender Nummer + 1 Coupon `Keep this Coupon` Maße des Tickets: ca. 5,2 x 2,5 cm Material: Papier Keine Farbauswahl möglich!
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Die sinnvolle Organisation (Eggers, Gerald)
Die sinnvolle Organisation , Der Erfolg von Unternehmen hängt zunehmend von der Fähigkeit ab, Arbeit sinnvoll zu gestalten. Das Buch bietet strategische Optionen für die Unternehmensentwicklung und schafft Räume für ein konzentriertes Nachdenken über die sinnvolle Organisation von Arbeit. Entlang fünf fundamentaler Strukturelemente der Unternehmensorganisation, die als "Markt", "Ziel", "Prozess", "Mensch" und "Kultur" jeweils ein Hauptkapitel überschreiben, lotet das Buch die Tiefen und Untiefen der Unternehmensorganisation systematisch aus und zeigt Gestaltungsoptionen an den einzelnen Ankerpunkten auf. Erst im Zusammenspiel der fünf Strukturelemente gewinnen Unternehmen jene dynamische Stabilität, die sie im Wettbewerb bestehen lassen. Sie gehören damit in den Fokus eines mittel- und langfristig orientierten Managements. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20230321, Produktform: Kartoniert, Autoren: Eggers, Gerald, Seitenzahl/Blattzahl: 132, Keyword: Mensch; Prozess; Purpose; Sinn; Unternehmensentwicklung; Unternehmenskultur; Unternehmensorganisation ¿, Fachschema: Business / Management~Management~Management / Organisationsmanagement~Organisationsmanagement~Management / Strategisches Management~Strategisches Management~Unternehmensstrategie / Strategisches Management, Fachkategorie: Strategisches Management, Warengruppe: HC/Wirtschaft/Management, Fachkategorie: Management und Managementtechniken, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag, Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag, Verlag: Schffer-Poeschel Verlag fr Wirtschaft ú Steuern ú Recht GmbH, Länge: 228, Breite: 168, Höhe: 8, Gewicht: 232, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, eBook EAN: 9783791058511 9783791058504, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0002, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 49.99 € | Versand*: 0 €
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Was sind die Voraussetzungen, um als Teilnehmer an diesem Programm/Event teilzunehmen?
Die Voraussetzungen sind eine gültige Anmeldung, die Erfüllung der Teilnahmebedingungen und gegebenenfalls die Zahlung einer Teilnahmegebühr. Zudem müssen die Teilnehmer die erforderlichen Qualifikationen oder Voraussetzungen für das Programm/Event erfüllen. Es können auch spezifische Anforderungen wie ein Mindestalter oder bestimmte Fähigkeiten erforderlich sein.
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Was sind mögliche Voraussetzungen für die Teilnahme an diesem Projekt/Veranstaltung/Programm?
Die möglichen Voraussetzungen für die Teilnahme an diesem Projekt/Veranstaltung/Programm können eine bestimmte Altersgrenze, spezifische Qualifikationen oder Erfahrungen, sowie die Erfüllung von bestimmten Kriterien oder Anforderungen sein. Es kann auch erforderlich sein, sich vorab anzumelden oder einen Bewerbungsprozess durchlaufen. Die genauen Voraussetzungen variieren je nach Projekt/Veranstaltung/Programm und sollten im Voraus überprüft werden.
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"Wie viele Teilnehmer werden an dem Event erwartet?" "Welche Voraussetzungen müssen Teilnehmer für die Veranstaltung erfüllen?"
Es werden 100 Teilnehmer erwartet. Teilnehmer müssen sich vorab anmelden und einen negativen COVID-19-Test vorweisen. Außerdem müssen sie die geltenden Hygiene- und Abstandsregeln einhalten.
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Was sind die Voraussetzungen, um als Teilnehmer an diesem Programm/Projekt/Event teilzunehmen?
Die Voraussetzungen sind eine Anmeldung, die Erfüllung der Teilnahmebedingungen und gegebenenfalls die Zahlung einer Teilnahmegebühr. Zudem sollte man über die nötigen Qualifikationen oder Vorkenntnisse verfügen, die für das Programm/Projekt/Event erforderlich sind. Die Teilnehmer müssen außerdem die Termine und Anforderungen des Programms/Projekts/Events einhalten können.
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